以下是一份企业培训合同范本，您可以根据具体情况进行修改和调整。
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《企业培训合同》
甲方（委托方）：
公司名称：[甲方公司名称]
法定代表人：[甲方代表姓名]
地址：[甲方公司地址]
联系电话：[甲方联系电话]
乙方（受托方）：
公司名称：[乙方公司名称]
法定代表人：[乙方代表姓名]
地址：[乙方公司地址]
联系电话：[乙方联系电话]
鉴于甲方为了提高员工的专业技能和综合素质，需要乙方提供专业的培训服务，双方经友好协商，达成以下协议：
一、培训内容、时间和地点
1. 培训内容：[具体培训课程名称及内容概述]
2. 培训时间：自[开始日期]至[结束日期]，共计[X]天。
3. 培训地点：[详细培训地点]
二、培训费用及支付方式
1. 培训费用总额为人民币[大写金额]元（小写：￥[具体金额]元）。
2. 甲方应在本合同签订后的[X]个工作日内，向乙方支付培训费用的[百分比]作为预付款，即人民币[大写金额]元（小写：￥[具体金额]元）；在培训结束后的[X]个工作日内，支付剩余的培训费用。
3. 乙方应在收到甲方支付的款项后，及时为甲方开具正规发票。
三、双方的权利和义务
（一）甲方的权利和义务
1. 有权要求乙方按照本合同约定的内容和时间提供培训服务。
2. 有权对乙方的培训过程进行监督和检查，提出改进意见和建议。
3. 按照本合同的约定，按时向乙方支付培训费用。
4. 为乙方提供培训所需的必要条件，包括培训场地、设备、资料等。
5. 组织员工按时参加培训，遵守培训纪律，确保培训的顺利进行。
（二）乙方的权利和义务
1. 有权按照本合同的约定收取培训费用。
2. 按照本合同约定的内容和时间，认真履行培训义务，确保培训质量。
3. 为甲方提供培训师资、教材、课程安排等相关资料，并保证其真实性和合法性。
4. 保守甲方的商业秘密和员工个人信息，不得泄露给第三方。
5. 对甲方员工在培训期间的表现进行评估和反馈，提供培训总结报告。
四、培训效果评估
1. 培训结束后，乙方应组织甲方员工进行培训效果评估，包括考试、考核、问卷调查等方式。
2. 如甲方对培训效果不满意，乙方应根据甲方的要求，采取相应的改进措施，直至甲方满意为止。
五、违约责任
1. 若甲方未按照本合同约定按时支付培训费用，每逾期一天，应按照未支付金额的[百分比]向乙方支付违约金。
2. 若乙方未按照本合同约定的内容和时间提供培训服务，应向甲方退还已收取的培训费用，并按照培训费用的[百分比]向甲方支付违约金。
3. 双方应严格履行本合同约定的义务，如因一方违约给对方造成损失的，应承担赔偿责任。
六、争议解决
1. 本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。
2. 双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。
七、其他条款
1. 本合同自双方签字（盖章）之日起生效，有效期至培训结束之日止。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
3. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，并以书面形式作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。
甲方（盖章）：____________________ 乙方（盖章）：____________________
法定代表人（签字）：________________ 法定代表人（签字）：________________
签订日期：____________________ 签订日期：____________________
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希望以上内容对您有所帮助。如果您能提供更多关于培训合同的详细信息，例如培训的具体要求、特殊条款等，我将为您提供更完善、更贴合您需求的合同范本。
