以下是一份劳动合同补充协议的范例范本，您可以根据具体情况和需求进行修改和调整：
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《劳动合同补充协议》
甲方（用人单位）：
单位名称：[公司名称]
法定代表人：[法定代表人姓名]
注册地址：[注册地址]
乙方（劳动者）：
姓名：[员工姓名]
性别：[性别]
身份证号码：[身份证号码]
户籍地址：[户籍地址]
通讯地址：[通讯地址]
鉴于甲乙双方已签订了《劳动合同》（以下简称“原合同”），为进一步明确双方的权利和义务，经双方平等协商，一致同意订立本补充协议，作为原合同的补充和完善。
一、工作内容和工作地点的补充约定
1. 乙方同意，在原合同约定的工作内容基础上，根据甲方的工作安排，可能需要承担临时性的工作任务或参与跨部门的项目工作。
2. 甲方有权根据业务发展需要和乙方的工作表现，调整乙方的工作地点。但调整后的工作地点应在合理的范围内，并提前[X]个工作日书面通知乙方。
二、工作时间和休息休假的补充约定
1. 甲方因业务需要安排乙方加班的，应按照国家相关法律法规支付加班费或安排乙方调休。
2. 乙方申请带薪年休假、病假、婚假、产假等各类休假，应按照甲方的请假制度提前提交书面申请，并提供相关证明材料。
三、劳动报酬和福利待遇的补充约定
1. 乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、津贴补贴等。其中，绩效工资将根据甲方的绩效考核制度和乙方的工作业绩进行评定和发放。
2. 甲方将根据公司的经营状况和乙方的工作表现，适时发放年终奖金。年终奖金的具体发放标准和方式由甲方决定。
3. 甲方为乙方提供的福利待遇包括但不限于社会保险、住房公积金、商业保险、员工培训、节日福利等。
四、保密和竞业限制的补充约定
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方在任何时候不得向任何第三方披露或使用上述机密信息。
2. 双方同意，在原合同解除或终止后的[X]个月内，乙方不得到与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方业务相竞争的活动。甲方将在竞业限制期限内按月向乙方支付竞业限制补偿费，补偿费的标准为乙方离职前月平均工资的[X]%。
五、培训和服务期的补充约定
1. 甲方为乙方提供专项培训费用，对乙方进行专业技术培训的，双方可以另行订立培训协议，约定服务期。
2. 若乙方违反服务期约定提前解除劳动合同，应按照培训协议的约定向甲方支付违约金。
六、违约责任
1. 双方任何一方违反本补充协议的约定，应承担违约责任，给对方造成损失的，应予以赔偿。
2. 乙方未按照本补充协议的约定履行保密和竞业限制义务的，应向甲方支付违约金[具体金额]，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、协议的变更、解除和终止
1. 本补充协议的变更、解除和终止，应按照法律法规和原合同的约定执行。
2. 本补充协议与原合同不一致的地方，以本补充协议为准；本补充协议未涉及的内容，仍按照原合同执行。
八、争议解决
甲乙双方在履行本补充协议过程中发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁机构申请仲裁。
九、其他事项
1. 本补充协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。
2. 本补充协议未尽事宜，双方可以另行协商补充约定。
甲方（盖章）：__________________
法定代表人或委托代理人（签字）：__________________
[签订日期]
乙方（签字）：__________________
[签订日期]
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希望这份补充协议范例对您有所帮助。如有其他疑问或需要进一步的帮助，请随时告诉我。
