以下是为您提供的一份退休返聘协议书模板范本，您可以根据实际情况进行修改和调整。
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《退休返聘协议书》
甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________
乙方（退休人员）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
家庭住址：________________
联系电话：________________
鉴于乙方已达到法定退休年龄，并依法享受基本养老保险待遇，根据工作需要，甲方返聘乙方继续工作。为明确双方的权利和义务，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本退休返聘协议，共同遵守本协议所列条款。
一、返聘期限
本返聘协议的期限自______年____月____日起至______年____月____日止。
二、工作内容
1. 乙方同意在甲方______部门，担任______工作。
2. 乙方应按照甲方的工作要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。
三、工作时间和休息休假
1. 乙方的工作时间为______，每周工作______天。
2. 乙方依法享受国家规定的法定节假日、年休假、病假、事假等休假待遇。
四、工作报酬
1. 甲方按照每月______元的标准向乙方支付工作报酬。
2. 甲方于每月______日以货币形式支付乙方上月工作报酬。
3. 乙方享受的其他福利待遇包括：______。
五、工作条件和保护
甲方应为乙方提供符合国家规定的工作条件和必要的劳动保护用品，保障乙方的工作安全和健康。
六、医疗和工伤保险
1. 乙方在返聘期间患病或非因公负伤的医疗费用由乙方自行承担。
2. 甲方不为乙方购买工伤保险，乙方在返聘期间因工作原因受到伤害的，甲方不承担工伤赔偿责任，但甲方应根据公平原则给予乙方适当的补偿。
七、协议的解除和终止
1. 经双方协商一致，可以解除本协议。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本协议：
– 严重违反甲方规章制度的；
– 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
– 被依法追究刑事责任的；
– 法律法规规定的其他情形。
3. 有下列情形之一的，本协议终止：
– 本协议期满的；
– 乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
– 甲方依法解散、被依法撤销或者被依法宣告破产的；
– 法律法规规定的其他情形。
八、保密和竞业限制
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。
2. 乙方在返聘期间及离职后______年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
九、违约责任
1. 甲乙双方任何一方违反本协议约定，应向对方支付违约金______元。
2. 乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金______元，并赔偿甲方因此造成的损失。
十、争议解决
甲乙双方在履行本协议过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十一、其他事项
1. 本协议未尽事宜，按照国家和地方有关法律法规和政策执行。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：________________
法定代表人（签字）：________________
______年____月____日
乙方（签字）：________________
______年____月____日
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希望这份协议模板对您有所帮助！如果您还有其他问题或需要进一步的修改，请随时告诉我。
