以下是一个优秀的销售人员劳务合同范本 Word 模板，您可以根据具体情况进行修改和调整。
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《销售人员劳务合同》
甲方（用人单位）：
名称：[公司名称]
法定代表人：[法定代表人姓名]
地址：[公司地址]
联系电话：[联系电话]
乙方（销售人员）：
姓名：[员工姓名]
性别：[性别]
身份证号码：[身份证号码]
地址：[员工地址]
联系电话：[联系电话]
一、劳务期限
本劳务合同的期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
二、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方[销售部门]担任销售人员工作。
2. 乙方的工作内容包括但不限于：
– 开拓新客户，维护老客户关系，提高客户满意度；
– 推广和销售甲方的产品或服务，完成销售任务指标；
– 了解市场动态，收集市场信息和竞争对手情况，及时反馈给甲方；
– 按照甲方的要求填写销售报告和其他相关文件。
3. 乙方的工作地点为[工作地点]。
三、工作时间和休息休假
1. 乙方的工作时间为[工作时间安排]，每周工作[工作日数]天。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假、婚假、产假等休息休假权利。
四、劳务报酬
1. 乙方的劳务报酬由基本工资、绩效工资和销售提成组成。
– 基本工资为每月人民币[基本工资金额]元。
– 绩效工资根据乙方的工作表现和业绩完成情况进行考核发放，具体考核标准和发放方式由甲方制定。
– 销售提成按照甲方制定的销售提成政策执行，提成比例为销售额的[提成比例]%。
2. 甲方每月[支付日期]以货币形式支付乙方上月的劳务报酬。
3. 乙方应按照国家法律法规的规定缴纳个人所得税，甲方将依法代扣代缴。
五、销售任务和考核
1. 甲方为乙方设定每月的销售任务指标为[销售任务金额]元。
2. 甲方将定期对乙方的工作表现和销售业绩进行考核，考核结果将作为发放绩效工资和销售提成的依据。
3. 如乙方连续[考核期限]未完成销售任务指标，甲方有权调整乙方的工作岗位或解除本劳务合同。
六、保密和竞业限制
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、客户信息等负有保密义务，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露或使用。
2. 未经甲方书面同意，乙方在本劳务合同履行期间及解除或终止后[竞业限制期限]内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
3. 如乙方违反保密和竞业限制义务，应向甲方支付违约金人民币[违约金金额]元，并赔偿甲方因此造成的损失。
七、双方的权利和义务
1. 甲方的权利和义务
– 有权对乙方的工作进行指导、监督和考核；
– 为乙方提供必要的工作条件和销售支持；
– 按照本合同的约定及时支付乙方劳务报酬；
– 为乙方办理社会保险（如有）。
2. 乙方的权利和义务
– 有权按照本合同的约定获得劳务报酬；
– 遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理；
– 努力完成工作任务，提高工作业绩；
– 保守甲方的商业秘密和客户信息。
八、合同的解除和终止
1. 经双方协商一致，可以解除本劳务合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本劳务合同：
– 在试用期内被证明不符合录用条件的；
– 严重违反甲方的规章制度或工作纪律的；
– 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
– 被依法追究刑事责任的；
– 连续[考核期限]未完成销售任务指标的。
3. 本劳务合同期满或双方约定的终止条件出现，本劳务合同即行终止。
九、违约责任
1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金人民币[违约金金额]元。
2. 如因乙方的原因导致甲方遭受损失的，乙方应承担赔偿责任。
十、争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
十一、其他事项
1. 本合同未尽事宜，按照国家法律法规和甲方的规章制度执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________________
法定代表人或委托代理人（签字）：_____
[签订日期]
乙方（签字）：__________________
[签订日期]
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