以下是一份优秀的非全日制用工劳动合同范本，您可以根据实际情况进行修改和调整：
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非全日制用工劳动合同
甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人或主要负责人：______________________
地址：______________________
联系电话：______________________
乙方（劳动者）：
姓名：______________________
性别：______________________
身份证号码：______________________
现住址：______________________
联系电话：______________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、工作内容和工作地点
1. 乙方同意在甲方__________部门，从事__________工作。
2. 工作地点为：______________________。
二、工作时间和休息休假
1. 乙方平均每日工作时间不超过_____小时，每周工作时间累计不超过_____小时。具体工作时间由甲乙双方协商确定。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息_____天。
3. 甲方应按国家规定安排乙方享受带薪年休假、婚丧假、病假、产假等假期。
三、劳动报酬
1. 乙方的小时工资标准为_____元/小时。
2. 甲方应以货币形式按时足额支付乙方工资，支付周期最长不超过_____日。
四、社会保险
1. 甲方应为乙方缴纳工伤保险费。
2. 乙方其他社会保险待遇按照国家和地方有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1. 甲方应按照国家和地方有关规定，为乙方提供必要的劳动保护用品，并按照相关规定对乙方进行健康检查。
2. 甲方应按照国家和地方有关规定，改善劳动条件，为乙方提供必要的工作条件和工作环境。
3. 甲方应按照国家和地方有关规定，采取有效的职业危害防护措施，保障乙方的职业健康。
六、劳动合同的终止和解除
1. 双方可以随时通知对方终止劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：
– 严重违反甲方规章制度的；
– 严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
– 被依法追究刑事责任的；
– 法律法规规定的其他情形。
七、保密和竞业限制
1. 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用。
2. 双方约定，乙方在本合同终止或解除后的_____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
八、违约责任
1. 甲乙双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金_____元。
2. 乙方违反保密和竞业限制约定的，应向甲方支付违约金_____元，并赔偿甲方因此造成的损失。
九、争议解决
甲乙双方在履行本合同过程中发生争议，应协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
十、其他事项
1. 本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：______________________
法定代表人或主要负责人（签字）：______________________
_____年_____月_____日
乙方（签字）：______________________
_____年_____月_____日
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希望这份合同范本对您有所帮助。如果您还有其他问题，比如对合同中的某些条款进行详细解释，或者需要根据特定行业或岗位进行修改，随时都可以问我。
