以下是为您提供的一份简单的企业公司员工劳动合同书模板范本，您可以根据实际情况进行修改和完善。
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劳动合同书
甲方（用人单位）：
名称：______________________
法定代表人：________________
地址：____________________
联系电话：________________
乙方（劳动者）：
姓名：____________________
性别：____________________
身份证号码：________________
联系地址：________________
联系电话：________________
1. 劳动合同期限
本合同为有固定期限的劳动合同。合同期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。试用期自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。
2. 工作内容及工作地点
2.1 乙方同意在甲方_________部门，从事_________工作。
2.2 工作地点：_______________________ 。
3. 工作时间和休息休假
3.1 甲方实行每日工作不超过_____小时，平均每周工作不超过_____小时的工时制度。因生产经营需要，甲方可以依法延长工作时间，但应按法律法规的规定支付加班加点工资。
3.2 乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假等休假权利。
4. 劳动报酬
4.1 甲方按月以货币形式支付乙方工资，月工资为_____元人民币。
4.2 甲方支付乙方的工资不得低于当地最低工资标准。
4.3 甲方应在每月_____日前支付乙方上月工资。
5. 社会保险和福利待遇
5.1 甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳各项社会保险费用。
5.2 乙方患病或非因公负伤期间，甲方给予病假工资或疾病救济费。
5.3 甲方在法定节日向乙方发放节日福利。
6. 劳动保护和工作条件
甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动保护用品，按照国家规定对乙方进行健康检查。
7. 合同的解除和终止
7.1 经双方协商一致，可以解除本合同。
7.2 乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同：
（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；
（2）严重违反甲方规章制度的；
（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（4）被依法追究刑事责任的；
（5）法律法规规定的其他情形。
7.3 有下列情形之一的，本合同终止：
（1）本合同期满的；
（2）双方约定的终止条件出现的；
（3）甲方破产、解散或者被依法撤销的；
（4）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的；
（5）法律法规规定的其他情形。
8. 保密和竞业限制
8.1 乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、技术秘密和其他机密信息负有保密义务。未经甲方书面同意，乙方在合同期内及离职后_____年内，不得在与甲方有竞争关系的单位工作或从事与甲方有竞争关系的业务。
8.2 甲方在乙方离职时，根据需要可以与乙方签订竞业限制协议，约定竞业限制的范围、期限和经济补偿等事项。
9. 违约责任
双方任何一方违反本合同约定，应向对方支付违约金_____元。给对方造成损失的，应根据损失情况和责任大小，承担相应的赔偿责任。
10. 劳动争议处理
甲乙双方因履行本合同发生劳动争议，应首先通过协商解决。协商不成的，可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
11. 其他事项
11.1 本合同未尽事宜，按照国家和地方有关规定执行。
11.2 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：________________ 乙方（签字）：________________
_____年_____月_____日 _____年_____月_____日
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