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保密和竞业禁止协议范本-免费合同模板-一键下载

以下是为您提供的一份保密和竞业禁止协议范本,您可以根据具体情况和法律要求进行修改和完善。




《保密和竞业禁止协议》


甲方(用人单位):

名称:______________________

法定代表人:________________

地址:____________________

联系电话:________________


乙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:________________

地址:____________________

联系电话:________________


鉴于乙方在甲方工作期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息,并且可能对甲方的业务和竞争优势产生重要影响,为保护甲方的合法权益,根据相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平和诚实信用的基础上,经协商一致,订立本协议。


一、保密信息的范围

1. 本协议所称“保密信息”是指乙方在甲方工作期间知悉的甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息、客户信息、财务信息、管理信息以及其他任何不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。

2. 保密信息包括但不限于以下内容:

– 甲方的商业计划、发展战略、市场营销策略、客户名单、销售渠道、采购渠道、价格体系、成本结构、财务报表、财务预算、审计报告、内部管理制度、业务流程、技术方案、技术文档、设计图纸、源代码、算法、数据库、研究开发成果、专利申请、商标申请等;

– 甲方正在洽谈、协商、意向中的项目、业务、合作、交易等信息;

– 甲方与第三方签订的合同、协议、备忘录、意向书等文件中涉及的保密信息;

– 其他经甲方明确告知为保密信息的信息。


二、保密义务

1. 乙方对在工作过程中知悉的保密信息负有保密义务,未经甲方书面同意,不得以任何方式向任何第三方披露、泄露、使用或者允许他人使用保密信息。

2. 乙方应当采取一切合理的保密措施,妥善保管保密信息,防止保密信息的泄露。保密措施包括但不限于:将保密信息妥善存放于安全的场所、限制接触保密信息的人员范围、对保密信息进行加密处理、使用保密设备和技术等。

3. 乙方在离职时,应当将所持有的保密信息(包括但不限于文件、资料、电子数据等)全部交还甲方,并按照甲方的要求办理交接手续。


三、竞业禁止义务

1. 未经甲方书面同意,乙方在劳动合同履行期间以及离职后[竞业禁止期限]内,不得在与甲方有竞争关系的单位工作或者从事与甲方有竞争关系的业务。

2. 本协议所称“与甲方有竞争关系的单位”是指与甲方在业务范围、产品或服务类型、市场区域等方面存在相同或者相似之处,并且可能与甲方形成竞争关系的单位。

3. 本协议所称“与甲方有竞争关系的业务”是指与甲方的业务范围、产品或服务类型、市场区域等方面相同或者相似的业务。


四、竞业禁止补偿

1. 甲方应当在乙方离职后,按照每月[补偿金额]元的标准向乙方支付竞业禁止补偿费。竞业禁止补偿费的支付方式为[支付方式],支付时间为[支付时间]。

2. 乙方应当按照甲方的要求提供收款账户信息,并保证账户信息的真实性和有效性。

3. 乙方在领取竞业禁止补偿费期间,应当按照甲方的要求定期向甲方报告其就业情况和竞业禁止义务的履行情况。


五、违约责任

1. 若乙方违反本协议约定的保密义务,应当向甲方支付违约金[违约金金额]元,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。损失赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、间接经济损失、可得利益损失、律师费、诉讼费、鉴定费、公证费等。

2. 若乙方违反本协议约定的竞业禁止义务,应当向甲方支付违约金[违约金金额]元,并返还甲方已经支付的竞业禁止补偿费。同时,乙方应当赔偿甲方因此遭受的全部损失。损失赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、间接经济损失、可得利益损失、律师费、诉讼费、鉴定费、公证费等。

3. 乙方支付的违约金不足以弥补甲方损失的,乙方还应当继续赔偿甲方的损失。


六、协议的解除和终止

1. 经双方协商一致,可以解除本协议。

2. 因甲方原因导致乙方离职的,本协议自乙方离职之日起自动终止。

3. 因乙方原因导致劳动合同解除或者终止的,本协议自劳动合同解除或者终止之日起仍然有效。


七、争议解决

1. 本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。

2. 甲乙双方在履行本协议过程中发生争议,应当首先通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。


八、其他条款

1. 本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

2. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。


甲方(盖章):________________ 乙方(签字):________________

签订日期:______年____月____日 签订日期:______年____月____日




请注意,在实际使用前,建议您咨询专业法律人士,以确保协议的合法性和有效性。如果您还有其他需求,比如进一步修改协议内容、增加条款等,请随时告诉我。